Prevalencia de síndrome de burnout en médicos del Hospital Regional de Coronel Oviedo, 2017

Abstract

Introducción: El Síndrome de Burnout, según la OPS/OMS es considerado actualmente como “uno de los cinco problemas sanitarios más graves de la actualidad, tanto por la alta prevalencia de afectación en profesionales como por las posibles consecuencias en la población asistida por dichos profesionales. Objetivo: Determinar la prevalencia del Síndrome de Burnout en Médicos del Hospital Regional de Coronel Oviedo en el año 2017. Sujetos y Métodos: Se realizó un estudio observacional, descriptivo de corte trasversal, donde se encuestó a 100 Médicos del Hospital Regional de Coronel Oviedo. Los datos se expresan en tablas de frecuencia, medidas de tendencia central y dispersión. Resultados: El rango de edad de los sujetos estuvo comprendido entre 25 a 55 años con una media de 35,89 años, un desvió estándar de 7,46 años. El 51% de los Médicos sufre de un alto nivel de agotamiento emocional; en la dimensión despersonalización 46% presentaron un nivel alto, y en la dimensión realización personal, 45% presenta baja realización personal. Se halló una prevalencia de Síndrome de Burnout del 22%, con mayor predominancia del síndrome en Médicos de sexo femenino (68,18%), con estado civil soltero (72,72%), sin hijos (54,54%) y con edad menor a 30 años. Conclusión: En el personal Médico del Hospital Regional de Coronel Oviedo se encontró una prevalencia del 22% Síndrome de Burnout en el año 2017. La mayor cantidad de sujetos presento un nivel alto en las dimensiones agotamiento emocional y despersonalización y un nivel bajo en la dimensión realización personal. La presentación de Síndrome de Burnout iba descendiendo en cuanto aumentaba la edad de los sujetos, fue mayor en sujetos de sexo femenino, solteros y sin hijos.